Podcast GeraçõeZ estreia hoje, 15, com debate entre Isabel Dias e Bruna Berthond
O podcast que promove o debate entre Boomers e Gen Z estreia dia 15/07, no Spotify
Vamos promover um debate entre GeraçõeZ? Não, este não é um erro de digitação. É o nome do novo podcast idealizado, produzido, editado e distribuído pelo Bonde, produtora audiovisual do Grupo Abby, que estreia hoje, 15/07, às 17h no spotify.
A idade vai chegar para todos, este é um fato. A não ser que não estejamos vivos, essa realidade também pode vir carregada de – infelizmente – estereótipos e preconceitos.
O nome disso? Etarismo. E você já deve ter ouvido falar bastante sobre o tema, afinal, é um termo que está em alta.
Cunhado pelo psiquiatra e gerontologista Robert Neil Butler, como sinônimo de ageismo (do inglês, “ageism”), o conceito é definido como um estereótipo de discriminação contra pessoas por conta da idade, mas, principalmente, um conflito geracional ditado pelo preconceito.
A análise de Butler situa o preconceito etário excludente em três práticas determinantes: (i) atitudes prejudiciais contra os mais velhos e contra o processo de envelhecimento; (ii) práticas discriminatórias contra os idosos; e (iii) políticas e práticas institucionais que perpetuam os estereótipos contrários aos que já passaram dos 60 anos.
Falando somente da questão trabalhista, de acordo com a US Equal Opportunity Commission, quase um quarto de todas as reclamações apresentadas pelos trabalhadores estão relacionadas à discriminação etária.
Segundo a organização AARP, 1 em cada 5 trabalhadores nos Estados Unidos tem mais de 55 anos. Quase 65% dos trabalhadores entrevistados dizem que sofreram discriminação no trabalho com base na idade e 58% afirmam que o etarismo se tornou mais aparente para eles após os 50 anos.
O cenário nacional não é diferente. Dados do IBGE apontam que 13% da população brasileira tem mais de 60 anos. A partir de 2031, haverá mais idosos do que crianças e adolescentes e em 2042 essa população alcançará o número de 57 milhões de brasileiros.
Uma pesquisa do Infojobs revela que 70% dos profissionais com mais de 40 anos já sofreram preconceito por causa de sua idade. 78% dos pesquisados dizem que o mercado, em comparação com os mais jovens, não oferece as mesmas oportunidades para quem está acima dos 40 e, para 61%, o principal desafio profissional é não encontrar empresas que deem chances para que os mais velhos mostrem seu potencial.
A essa altura, você deve estar pensando: observar e catalogar não leva a nada, não é mesmo? As pesquisas ao redor do tema são várias e a gente poderia continuar citando. Mas o objetivo aqui é outro: contar a história de como o GeraçõeZ foi criado e o que ele tem a ver com a realidade que mostramos até agora.
Esse papo de GeraçõeZ…
A oferta de conteúdos voltados e/ou relacionados à terceira idade costumam abordar o tema para falar sobre cuidados e longevidade, cruzando, apenas pontualmente, essa linha para falar de inclusão.
A verdade é que a divulgação de temas reflete a falta de interesse da maior parcela do público ou, até mesmo, o receio de olhar para o ato de envelhecer. Se, por um lado, conteúdos com essa temática trazem pouca novidade, do outro, falta empenho para desenvolver novas ideias.
Reconhece-se a capacidade das pessoas mais velhas de exercerem 100% de suas competências mentais e físicas, mas ainda encontra-se resistência quando a proposta é interagir com elas, incluí-las no cotidiano e trocar conhecimento de forma franca.
E foi exatamente pra isso que nasceu o GeraçõeZ! A ideia é criar um diálogo capaz de conectar as gerações, propondo debates saudáveis e enriquecedores e dando voz às experiências vividas por cada faixa etária. Todos os episódios do podcast trazem um convidado 60+ e um Gen Z para dialogarem sobre as questões geracionais.
Apresentado por Michelle Alcantara, o programa GeraçõeZ foi idealizado em parceria com a Abby e é produzido pelo Bonde em todo o processo: pesquisa, roteiro, gravação, edição e arte.
Escute o primeiro episódio do GeraçõeZ a partir das 17h no spotify:Podcast GeraçõeZ
Sobre a Abby
Com 15 anos de história, a Abby é uma agência com DNA de conteúdo. Das primeiras ações possíveis em redes sociais até aqui, sempre traçou estratégias de comunicação que geram valor aos negócios, conquistando o respeito de seus clientes – empresas que fazem parte da S&P 500, como CA Technologies, Dow, Intel, Pfizer, Philips, Procter & Gamble, V.F Corporation e Whirlpool, até startups de alto crescimento, como o Mercado Livre.
Trabalhar lado a lado e desenvolver soluções para as demandas de cada um é o que move e desafia a Abby no mercado de comunicação. Por isso, ela criou um braço audiovisual para tornar seus serviços de vídeo ainda mais personalizados: o Bonde!
Formando o Bonde
O Bonde já nasceu multidisciplinar, com olhar estratégico, apuro estético e foco em resultados. Ele vai aonde for preciso, mas tem sua base localizada na Vila Madalena. O estúdio conta com toda a infraestrutura para a realização de pequenas e médias produções de áudio e vídeo além, é claro, de todo o equipamento necessário para a captação.
O Bonde entrega produtos como animações; canais em plataformas digitais (YouTube, Twitch, IGTV, Vimeo, etc.); fotos; lives; masterclasses e webinars; podcasts; vídeos para redes sociais; treinamentos e universidades corporativas; entre outros.
